Pourquoi l’anglais est un vrai plus sur le marché de l’emploi ?
On le sait tous, le marché de l’emploi est tendu, et la crise sanitaire n’est rien venue arranger. Dans un tel contexte économique et social, la recherche d’un job est un défi de taille et il est plus important que jamais de savoir se démarquer des autres. Près de 50% des personnes qui apprennent l’anglais le font justement pour se distinguer à des fins professionnelles. Dans ce nouveau billet signé Rennes Language Center, on vous explique pourquoi l’anglais est un atout de taille sur le marché de l’emploi.
Pour travailler à l’étranger, évidemment
Commençons avec deux statistiques parlantes :
➡️ 92% des français considèrent que les personnes ayant un bon niveau d’anglais auront plus d’opportunités sur le plan professionnel
➡️ 28% disent avoir déjà raté une opportunité à cause de leur niveau d’anglais.
Le premier cas de figure dans lequel cela se démontre, et sûrement le plus évident : pour aller travailler dans une boîte à l’étranger. Cela se fait de plus en plus, non seulement parce que la mobilité augmente les chances de trouver un emploi, mais aussi parce que certaines personnes veulent d’elles-mêmes aller vivre une expérience à l’étranger. Par exemple, beaucoup d’étudiants partent décrocher une première expérience après l’obtention de leur diplôme dans une des capitales voisines : Londres, Berlin, Madrid etc. Dans ces-là, pas de mystère, vous devrez maitriser l’anglais qui est souvent la langue de ralliement dans ce genre d’entreprise cosmopolite. La maitrise de la langue de Shakespeare vous permettra de décrocher le poste (on commence par le commencement), de vous intégrer correctement au bureau avec vos collègues, et surtout d’être efficace dans l’accomplissement de vos missions.
Pour travailler avec des fournisseurs ou des clients étrangers également
Pour avoir besoin de manier l’anglais dans un contexte professionnel, il ne faut pas nécessairement travailler à l’étranger. Notre économie s’est mondialisée et aujourd’hui énormément d’entreprises françaises travaillent avec des fournisseurs ou des clients étrangers. L’anglais étant la langue internationale du commerce, il est stratégique de savoir l’utiliser avec fluidité, c’est-à-dire une maîtrise opérationnelle (niveau B2). Si vous travaillez demain au sein d’un service commercial, marketing, achat ou un centre de services clients, votre aisance linguistique en anglais peut être une arme redoutable et fera de vous le maillon indispensable. On a tous connu une Katy, cette collègue polyglotte qu’on appelle en renfort dès qu’un client ou partenaire étranger appelle. Soyez cette Katy !
Pour faire de la veille ou se former plus efficacement
Quel que soit votre métier, vous passerez très certainement de nombreuses heures chaque année à rechercher des informations sur Google. À la recherche d’une définition, d’un schéma explicatif, d’un document précieux ou tout simplement pour faire de la veille et vous documenter sur un sujet. Dans beaucoup de cas, faire votre recherche en anglais vous permet d’obtenir bien plus de résultats et donc de gagner en temps et en efficacité dans votre recherche d’information. De la même façon, si vous suivez des formations ou des tutoriels en ligne, vous aurez plus de choix en maitrisant l’anglais. Ce serait dommage de se priver du tuto du siècle sur votre sujet de prédilection juste parce qu’il est en anglais non ?
Pour mettre an avant votre profil, tout simplement
Même si l’utilisation d’une langue étrangère comme l’anglais n’est pas prévue pour le poste auquel vous postulez, le fait de valoriser votre pratique linguistique dans votre candidature apporte des informations sur qui vous êtes. Cela témoigne d’une ouverture esprit et d’un éveil culturel, à n’en pas douter. C’est aussi la preuve d’une envie d’apprendre à partager et de se connecter aux autres. Pour un recruteur, on peut y voir aussi de la bonne curiosité, de l’adaptabilité, des capacités d’apprentissage, de la rigueur et donc de belles aptitudes cognitives. La maitrise d’une langue étrangère sur un CV, c’est aussi un bon levier pour aborder des sujets originaux et authentiques en entretien pour sortir un peu des sentiers battus : votre lieu de naissance, un voyage qui vous a marqué ou un projet que vous aimeriez réaliser à l’étranger.
Pour négocier son salaire, intelligemment
Quand on sait que la France est classée 25ème en Europe sur la proportion de personnes ayant un niveau réellement opérationnel en anglais, voilà un axe pour vous démarquer ! Un profil bilingue (ou même très bon) est de ce fait un profil plutôt rare. Et comme tout ce qui est rare a de la valeur, vous pourrez mieux négocier votre salaire. Plusieurs études révèlent des gaps de 10 à 18% de salaire selon les métiers lorsque vous maitrisez l’anglais.
Ça y est, vous êtes convaincu(e) ? Maintenant, place à la pratique ! Sur notre blog, vous retrouvez plein d’articles qui vous guident dans votre apprentissage de l’anglais à la maison. Pour aller plus loin et progresser plus vite, venez donc dans notre centre de langues pour échanger avec nos professeurs natifs, les résultats sont garantis !